8月18日，校长罗婷教授在学校领导干部暑期培训班上作了以 “文化·作风·能力” 为主题的报告。罗婷校长的报告气势恢宏、内容丰富、案例经典、事例鲜活、警句迭出、发人深思，激起了学员们的强烈兴趣与共鸣，赢得了现场听众的热烈掌声，取得了良好的培训效果。

罗校长报告首先阐述了弘扬先进文化、加强作风建设、提升管理能力三个方面紧密的逻辑关系，强调了文化是魂、是作风建设和能力提升的软环境，作风关系形象、决定成败、反映素质，能力是文化素质和作风建设的集中体现，能力提升是我们做好工作的前提和关键。然后，报告从弘扬先进文化、加强作风建设、提升管理能力三个方面依次展开阐述。一是深入阐述了怎样弘扬先进文化、弘扬什么样的先进文化？报告从古今中外的宏阔视角，阐述了文化的概念、渊源和功能，梳理了《易经》、《左传》、《论语》、《孟子》等古代典籍中关于文化的观点，并从中西文化比较的视野强调了我们在工作中应该主要弘扬道德文化、制度文化、管理文化与和谐文化。二是深刻论述了怎样加强作风建设、加强什么样的作风建设？报告强调了作风关系形象、决定一个单位的生死存亡，简述了马克思、恩格斯及我党几代领导人关于作风建设的经典论述，总结了当下不良作风的现象与危害，引述了典型的不良作风的案例，强调了作风建设的重要性，并要求全校各级领导干部按照省委教育工委、教育厅加强作风建设的统一部署，着重树立五种意识，即忧患意识、大局意识、责任意识、服务意识和廉洁意识，大力加强作风建设。三是从推进学校发展的高度、重点论述了怎样提升管理能力与提升什么样的管理能力。报告以丰富的案例、经典的论断，深入浅出地阐述了决策与执行能力、创新与发展能力、组织与协调能力、应变处理能力、心理调适能力等在学校管理决策中至关重要的五大能力。

最后，罗校长立足学校发展实际，对报告进行高屋建瓴地概括与总结，号召全校各级领导干部：一要大力弘扬先进文化，构建精品女子学院特色大学文化，大力发挥大学文化对内增强师生的归属感、使命感，形成凝聚力和共同的价值观，对外树立学校的良好形象和办学品味的重要作用。二要切实加强作风建设，培育优良的学风、教风和校风。三要大力提升五种管理能力，有效提升学校管理水平，大力提高学校的办学效益与水平，为建设独具特色的精品女子学院而努力奋斗！

校党委副书记吴洛夫教授主持报告会。全体校领导和中层干部聆听了报告。报告会是我校暑期领导干部培训班的主要内容之一。（组织部）